Jakie zmiany wprowadziliśmy w ostatniej wersji?

Comarch TNA 4.5.0 – 17.08.2026

Nowości

• Nadgodziny — od zgłoszenia do rozliczenia: Nadgodziny są ewidencjonowane i rozliczane w Comarch TNA — pracownik składa wniosek o ich odbiór, kierownik go zatwierdza, a dane o nadgodzinach trafiają do Comarch ERP Optima. Wynagrodzenie liczone jest na tych samych godzinach, które zarejestrował system, bez przepisywania ich z osobnych arkuszy i bez uzgadniania dwóch wersji tych samych liczb. Ewidencja i rozliczanie odbywają się w aplikacji webowej, a pracownik podgląda swoje nadgodziny również w aplikacji mobilnej. Funkcja jest dostępna w wariancie Comarch TNA Start.
• Synchronizacja z Comarch ERP Optima dopasowana do sposobu pracy firmy: Administrator wskazuje, które obszary — grafiki pracy, urlopy, delegacje, czas pracy — są wymieniane z Optimą, i w którą stronę ma płynąć wymiana (zależnie od obszaru: z Optimy do TNA, z TNA do Optimy albo dwukierunkowo). Obszar prowadzony tylko w jednym systemie można wyłączyć z wymiany, więc synchronizacja nie nadpisze danych wprowadzonych w drugim systemie. Konfiguracja jest dostępna zarówno w aplikacji webowej, jak i w aplikacji Comarch TNA Agent — osobno dla każdej bazy Optimy.
• Integracja z Comarch ERP Optima w wersji testowej: Wersję testową Comarch TNA można teraz połączyć z Comarch ERP Optima — podłączyć aplikację Comarch TNA Agent, wygenerować klucze i ustawić synchronizację. Firma sprawdzi więc wymianę danych na własnej bazie i własnych pracownikach, zanim zdecyduje się na zakup; wcześniej te ekrany były w wersji testowej zablokowane.
• Więcej danych dostępnych przez publiczne API: Publiczne API udostępnia teraz urządzenia, bramki, lokalizacje, projekty oraz raporty projektowe, a lista pracowników została uzupełniona o etaty. Własne raporty i integracje mogą pobierać te dane automatycznie, zamiast opierać się na ręcznych eksportach.

Nowości w aplikacjach mobilnych

• Grafik pod ręką: Nowa pozycja „Grafik” w menu bocznym aplikacji iOS i Android pokazuje zaplanowane godziny pracy — pracownik sprawdza swój plan w telefonie, bez pytania przełożonego.
• Praca zdalna z telefonu: W aplikacji iOS pracownik zgłasza pracę zdalną i planuje ją z wyprzedzeniem bezpośrednio w telefonie, a kierownik zatwierdza lub odrzuca wnioski bez wracania do komputera. W menu bocznym pojawiła się osobna pozycja „Praca zdalna”.
• Zgłoszenia w jednym miejscu: W aplikacji iOS wnioski są zebrane w zakładkach „Do akceptacji”, „Urlopy”, „Delegacje” i „Praca zdalna”, z filtrowaniem listy. Kierownik akceptuje, odrzuca lub anuluje wniosek wprost ze szczegółów zgłoszenia i widzi historię zmian, więc decyzję można podjąć od razu — także w drodze.
• Odświeżone widoki w aplikacji iOS: Przebudowaliśmy kluczowe ekrany — „Czas pracy”, „Kalendarz”, „Delegacje” oraz formularze zgłaszania zdarzeń (m.in. obecność wpisana ręcznie, przerwa prywatna i służbowa, urlop, zwolnienie chorobowe, delegacja, szkolenie). Historię i edycję dnia otwiera się zarówno z „Czasu pracy”, jak i z „Kalendarza”, co skraca codzienną obsługę do mniejszej liczby kroków.

Poprawki i usprawnienia

• Więcej projektów na jednym czytniku GW Mobile: Znieśliśmy ograniczenie do trzech projektów — do bramki można przypisać dowolną ich liczbę, więc jeden czytnik obsłuży firmę prowadzącą wiele projektów jednocześnie. Pracownik wybiera projekt na ekranie czytnika, a projekt domyślny jest podpowiadany i rejestrowany, jeśli pracownik nie wskaże innego. Przy dłuższych listach można wyszukać projekt zamiast przewijać.

Comarch TNA 4.4.0 – 25.05.2026

Nowości

• Jednoczesna akceptacja lub odrzucanie wielu zgłoszeń: Kierownicy mogą teraz zaznaczać kilka wniosków naraz i akceptować lub odrzucać je jedną operacją — bez konieczności obsługi każdego zgłoszenia z osobna. Skraca to czas zarządzania wnioskami przy dużej liczbie pracowników.
• Widoczność grafiku pracy współpracowników: Pracownicy mogą teraz przeglądać planowane godziny pracy i nieobecności osób ze swojego działu — w trybie tylko do odczytu. Ułatwia to koordynację, planowanie urlopów i weryfikację dostępności zespołu bez angażowania przełożonego. Administrator może włączyć lub wyłączyć tę widoczność dla całej organizacji lub wybranych pracowników.
• Zmiana adresu e-mail: Użytkownicy mogą teraz samodzielnie zaktualizować adres e-mail powiązany ze swoim kontem bezpośrednio w panelu webowym.
• Nowe szablony mailowe: Rozbudowano zestaw szablonów wiadomości e-mail wysyłanych przez system — powiadomienia są teraz lepiej dopasowane do poszczególnych scenariuszy obsługi zgłoszeń i zdarzeń.

Comarch TNA 4.3.0 – 16.02.2026

Nowości

• Kontrola synchronizacji z zamkniętymi okresami rozliczeniowymi: System TNA nie nadpisuje już automatycznie danych w Comarch ERP Optima dla miesięcy, w których naliczono wynagrodzenie i zamknięto okresy rozliczeniowe — użytkownik decyduje, czy synchronizacja ma nastąpić. Eliminuje to ryzyko niezamierzonej zmiany historycznych wyliczeń płacowych.
• Planowanie pracy zdalnej i obsługa pracy zdalnej okazjonalnej: Dodano możliwość planowania pracy zdalnej z wyprzedzeniem, obsługę pracy zdalnej okazjonalnej oraz powiadomienia mailowe o złożeniu i anulowaniu wniosku. Ewidencja pozwala teraz rozróżniać dni pracy z biura od dni pracy zdalnej.
• Role pracownicze: Wprowadzono nowy typ ról użytkowników — role pracownicze — z uprawnieniami ograniczonymi wyłącznie do własnych danych i funkcji. System wyraźnie rozróżnia role zarządcze (dostęp do danych zespołu) od ról pracowniczych (dostęp tylko do własnego konta).

Comarch TNA 4.2.0 – 13.11.2025

Nowości

• Przenoszenie odbić między dniami: Możliwość przeniesienia zarejestrowanego wejścia lub wyjścia na dzień poprzedni lub następny — szczególnie przydatne przy zmianach nocnych, gdy odbicie z późnych godzin powinno być przypisane do kolejnego dnia.

Comarch TNA 4.1.0 – 13.08.2025

Nowości

• Kraj rozliczania pracownika niezależny od języka interfejsu: Każdemu pracownikowi można teraz przypisać kraj rozliczania, który określa kalendarz dni wolnych (święta państwowe, dni ustawowo wolne) — niezależnie od języka interfejsu. Umożliwia to obsługę firm międzynarodowych, w których pracownicy z różnych krajów mają odrębne harmonogramy dni wolnych.
• Dostęp do zdarzeń motywacyjnych dla pracowników: Pracownicy mogą teraz przeglądać przyznane im zdarzenia motywacyjne — widzą autora wpisu, nazwę zdarzenia, datę przyznania oraz historię zmian. Dostęp dostępny w aplikacji webowej i mobilnej.

Comarch TNA 4.0.0 – 16.06.2025

Nowości

• Domyślne projekty na karcie pracownika: Możliwość przypisania pracownikowi listy domyślnych projektów (stanowisk pracy) i filtrowania grafiku na ich podstawie — ułatwia układanie planów pracy dla konkretnych stanowisk.
• Dodawanie pracowników bez adresu e-mail: Pracownicy mogą być teraz dodawani do systemu bez podawania adresu e-mail — wymagany jest jedynie unikalny login. Administrator może wygenerować dla takiego użytkownika link do ustawienia hasła.
• Wiele projektów na jednym czytniku GW Mobile: Konfiguracja czytnika TNA Gateway Mobile umożliwia teraz przypisanie kilku projektów do jednej bramki — pracownik sam wybiera projekt, w ramach którego rejestruje swoją aktywność.

Comarch TNA 3.23.0

Nowości

• Urlopy wykluczające dni wolne i weekendy: System automatycznie wyklucza dni wolne od pracy wynikające z planu lub grafiku pracownika podczas planowania urlopu — liczba dni urlopu jest naliczana wyłącznie dla dni roboczych.
• Synchronizacja umów cywilno-prawnych: Synchronizacja z Comarch ERP Optima obejmuje teraz również pracowników zatrudnionych na umowach zlecenie i o dzieło — są oni uwzględniani w grafikach pracy i raportach czasu pracy.

Poprawki i usprawnienia:

• Comarch TNA Agent obsługuje teraz wiele konfiguracji serwera z różnymi poświadczeniami — umożliwia obsługę kilku środowisk z poziomu jednej instalacji.

Comarch TNA 3.22.0

Nowości

• Tydzień rozliczeniowy dla walidacji grafiku: Możliwość określenia tygodnia rozliczeniowego używanego do sprawdzania zgodności grafiku z przepisami prawa pracy — system weryfikuje, czy ułożony harmonogram spełnia wymagania dotyczące odpoczynku tygodniowego.
• Rodzaj wyjścia w aplikacji mobilnej: W aplikacji TNA Gateway Mobile pracownik może teraz określić rodzaj wyjścia podczas rejestracji.
• Drukowanie grafików: Możliwość wydruku grafiku pracy bezpośrednio z systemu.
• Tablica informacyjna dla pracowników: Po zalogowaniu pracownik widzi tablicę z aktualnymi informacjami i ogłoszeniami przygotowanymi przez administratora.
• Akceptacja i odrzucanie wniosków urlopowych z Comarch HRM i Kadry i Płace: Wnioski urlopowe zgłoszone z Comarch HRM lub Comarch ERP Kadry i Płace można teraz akceptować i odrzucać bezpośrednio w Comarch TNA — bez przełączania się między systemami.

Poprawki i usprawnienia:

• Dodano filtry i ograniczono zakres dat na liście urlopów.
• Kliknięcie w powiadomienie mailowe o urlopie przenosi teraz bezpośrednio do danego wniosku na liście.
• Listy centrów w filtrach i wyszukiwarkach są teraz sortowane alfabetycznie według kodu.

Comarch TNA 3.21.0

Nowości

• Panel zarządzania rolami i uprawnieniami: Nowy panel umożliwia definiowanie ról użytkowników oraz precyzyjne przypisywanie im uprawnień do poszczególnych funkcji i danych w systemie.
• Zarządzanie pracownikami bez integracji z Comarch HRM: Możliwość dodawania, edycji i dezaktywacji pracowników bezpośrednio w Comarch TNA — bez konieczności konfiguracji integracji z Comarch HRM.
• Rejestracja czasu pracy w podziale na projekty: Pracownicy mogą rejestrować czas pracy z przypisaniem do konkretnych projektów lub stanowisk, co umożliwia szczegółowe raportowanie w ujęciu projektowym.
• Sortowanie pracowników według nazwiska: Listy pracowników są teraz sortowane alfabetycznie według nazwiska.

Comarch TNA 3.20.0

Nowości

• Tryb offline w TNA Gateway Mobile: Aplikacja TNA Gateway Mobile rejestruje teraz aktywności lokalnie przy braku połączenia z siecią i synchronizuje je automatycznie po jego przywróceniu.
• Synchronizacja grafików z Comarch ERP Kadry i Płace: Grafiki pracy i plany pracy są synchronizowane z modułem Kadry i Płace — zmiany wprowadzone w systemie kadrowym są automatycznie odzwierciedlane w Comarch TNA.

Comarch TNA 3.18.0 – 3.19.0

Poprawki i usprawnienia:

• Poprawki wydajnościowe i naprawa błędów.

Comarch TNA 3.17.0

Nowości

• Aplikacja TNA Gateway Mobile na system Android: Nowa aplikacja mobilna na system Android umożliwia rejestrowanie wejść i wyjść przy użyciu karty NFC lub smartfona — bez konieczności stosowania stacjonarnych czytników.
• Status ucznia dla pracowników: Możliwość skonfigurowania statusu ucznia — system uwzględnia go przy rozliczaniu czasu pracy.
• Archiwizacja użytkowników: Możliwość archiwizacji nieaktywnych użytkowników — pozwala utrzymać porządek w systemie bez trwałego usuwania danych.

Poprawki i usprawnienia:

• Zaawansowane ustawienie pracy w nocy uwzględnia teraz dni wolne od pracy również dla pracowników posiadających plan lub grafik pracy.

Comarch TNA 3.16.0

Nowości

• Grafik urlopów: Nowy widok prezentujący planowane nieobecności wszystkich pracowników w formie przejrzystego grafiku — ułatwia koordynację urlopów w zespole.

Poprawki i usprawnienia:

• Synchronizacja nieobecności obejmuje teraz dodatkowe typy nieobecności zgodne z Comarch ERP Optima.
• Naprawiono akceptację i odrzucanie zgłoszeń w modelu integracji z Comarch HRM.
• Naprawiono współdziałanie reguł wygładzania dla przerw w trakcie pracy.
• Ujednolicono zakres edycji ręcznie zgłoszonych aktywności względem nowych zgłoszeń ręcznych.

Comarch TNA 3.15.0 – 09.01.2023

Nowości

• Rozbudowa publicznego API o rejestrację wejść i wyjść: Publiczne API Comarch TNA umożliwia teraz rejestrowanie wejść i wyjść z zewnętrznych systemów — otwiera możliwość integracji z innymi narzędziami do zarządzania czasem pracy.

Poprawki i usprawnienia:

• Poprawna synchronizacja z Comarch ERP dla dni, w których pracownik ma jednocześnie urlop i zarejestrowane wejścia/wyjścia.
• Naprawiono wyświetlanie spóźnienia w raportach dla pracowników z nienormowanym czasem pracy.
• Naprawiono brak widoczności podległych centrów w filtrach dla kierowników.

Comarch TNA 3.14.0

Nowości

• Integracja z Comarch HRM: Wdrożono integrację Comarch TNA z Comarch HRM — dane pracownicze są synchronizowane między systemami, co eliminuje konieczność podwójnego wprowadzania informacji.

Poprawki i usprawnienia:

• Usprawnienia w działaniu grafiku pracy.

Comarch TNA 3.13.0 – 06.07.2022

Nowości

• Zgłaszanie przerw służbowych przez pracowników: Pracownicy mogą samodzielnie rejestrować przerwy służbowe w trakcie dnia pracy.
• Niezależne reguły wygładzania dla przerw: Reguły wygładzania dla długości przerwy i dziennej długości przerwy są teraz stosowane niezależnie od siebie.

Poprawki i usprawnienia:

• Naprawiono przeliczanie czasu pracy przy usunięciu etatu u pracownika wieloetatowego.
• Naprawiono wyświetlanie czasu pracy w raportach dla dni, w których jednocześnie wystąpiła nieobecność i zarejestrowane aktywności.

Comarch TNA 3.12.0 – 22.06.2022

Nowości

• Dwustronna synchronizacja pracy zdalnej z Comarch ERP Optima: Zmiany dotyczące pracy zdalnej wprowadzone zarówno w Comarch TNA, jak i w Comarch ERP Optima, są teraz wzajemnie synchronizowane — dane pozostają spójne po obu stronach integracji.

Comarch TNA 3.11.0 – 31.03.2022

Nowości

• Edycja odbić przez kierownika: Kierownicy mogą teraz edytować wejścia i wyjścia zarejestrowane przez pracowników na czytnikach.
• Przerwy prywatne: Możliwość rejestrowania przerw prywatnych w trakcie dnia pracy.

Poprawki i usprawnienia:

• Publiczne API zwraca teraz szczegółowe komunikaty odpowiedzi przy tworzeniu użytkownika.
• Publiczne API raportów obsługuje filtrowanie po archiwalnych pracownikach.

Comarch TNA 3.10.0 – 16.12.2021

Nowości

• Dodatkowa przerwa obiadowa w planie pracy: W planie pracy można teraz uwzględnić dodatkową przerwę obiadową.
• Ręczne zgłaszanie obecności z godzinami: Zmieniono mechanizm ręcznego zgłaszania obecności i pracy zdalnej — możliwość wskazania konkretnych godzin rozpoczęcia i zakończenia.
• Konfiguracja dostępu do modułów Urlopy i Delegacje: Możliwość indywidualnej konfiguracji dostępu do tych modułów, z opcją wyłączania wybranych etapów synchronizacji.

Poprawki i usprawnienia:

• Optymalizacje synchronizacji urlopów i delegacji.
• Naprawiono brak archiwalnych pracowników podczas eksportu danych o odbiciach do pliku Excel.
• Poprawiono wydajność ładowania listy urlopów dla kierowników.